Mempersiapkan bekal dan menambah wawasan serta relasi terhadap dunia kerja merupakan salah satu langkah yang seringkali diterapkan oleh calon-calon generasi yang akan berkarya dalam dunia pekerjaan. Tidak hanya sekedar mengembangkan kemampuan dalam organisasi sejak dini, akan tetapi juga memperluas pengetahuan terhadap dunia kerja itu sendiri. Oleh karena itu, anggota Badan Eksekutif Mahasiswa (BEM) Fakultas Psikologi Universitas Airlangga juga perlu dipersiapkan bekal wawasan terhadap luasnya dunia pekerjaan. Company Visit merupakan salah satu program pembekalan terakhir dari BEM Fakultas Psikologi UNAIR dengan tujuan untuk mempersiapkan pengetahuan dan perluasan karir dari anggota Kabinet Ruang Resonansi BEM KM Psikologi UNAIR.
Kegiatan ini menjadi peluang emas yang dapat diterima bagi anggota BEM untuk mempelajari betapa luasnya lingkup dunia kerja dan menjadikan momen ini sebagai kesempatan bagi anggota BEM untuk mengenal lebih dalam terkait dunia kerja dan jenis pekerjaan apa yang ingin mereka karyakan dalam waktu yang mendatang. Kegiatan Company Visit pada tahun ini dihadiri oleh 79 orang dari keseluruhan anggota BEM, yaitu 101 orang.
Company Visit pada tahun ini berkunjung ke PT Trans-Pacific Petrochemical Indotama, Tuban, Jawa Timur, pada 3 Desember 2025. Perusahaan tersebut merupakan perusahaan petrokimia, yang memproduksi berbagai produk minyak dan bahan kimia seperti paraxylene, benzene, dan BBM. Perusahaan ini juga merupakan anak usaha dari PT Kilang Pertamina Internasional milik Pertamina.
Company Visit pada tahun ini dimulai dengan berkumpul di depan gedung Pascasarjana Kampus B UNAIR, Surabaya, pada pukul 03.20 – 04.00 WIB. Dilanjut dengan perjalanan menuju PT TPPI dengan kedatangan di lokasi tujuan pada pukul 08.00 WIB. Di dalam perusahaan tersebut, kegiatan dimulai dengan kegiatan sambutan, penyerahan plakat, dan memasuki ke dalam sesi pemaparan. Informasi yang dipaparkan merupakan latar belakang serta pengenalan lingkup kerja dari PT Trans-Pacific Petrochemical Indotama. Dilanjutkan dengan penjelasan materi mengenai “Human Capital” agar dapat menjadi ilmu yang dapat berguna dan dijadikan sebagai bekal wawasan bagi anggota BEM, sesuai dengan SDGs 4 yaitu quality education yang menjadi target pengembangan oleh kami selaku panitia yang menyusun rangkaian acara ini.
Kegiatan kunjungan tidak hanya di dalam area managerial, melainkan berkeliling ke dalam area lapangan kerja di dalam perusahaan tersebut. Di dalam area tersebut, kami dikenalkan ke berbagai area dengan fungsinya masing-masing, mulai dari tangki penyimpanan hasil olahan hingga fasilitas untuk menetralisir cairan yang bersifat asam hasil pengolahan, sebelum dikembalikan ke laut. Rangkaian acara berakhir pada pukul 12.00 WIB dan kembali melakukan perjalanan pulang menuju Surabaya dengan durasi perjalanan hingga pukul 15.30 WIB. Banyak momen berharga kami dapatkan dalam program kerja Company Visit ini. Ilmu serta relasi telah kami siapkan sebagai bentuk apresiasi kepada seluruh anggota kepengurusan BEM KM Psikologi UNAIR yang telah bekerja keras dalam menjalin hubungan kerja sama antar Departemen/Biro/Badan satu sama lain selama 9 bulan ke belakang. Dengan terlaksananya program kerja penutup ini, diharapkan dapat meningkatkan semangat dan motivasi dalam mempersiapkan karir untuk terjun ke dalam dunia kerja di masa depan.
